大灣區青年就業計劃（GBA）實用指南
粵港澳大灣區青年就業計劃（Greater Bay Area Youth Employment Scheme，GBA Scheme）係針對大灣區內地青年嘅特殊簽証計劃，旨在吸引大灣區人才到香港工作。相比優才、高才通門檻較低，但知名度唔高。本文詳解申請資格、薪酬要求、同後續永居路徑。
GBA 計劃嘅申請資格係咩？
申請人必須符合：
- 年齡限制：30 歲以下（截至申請日期）
- 學歷要求：持有認可大學嘅學位（學士或以上）
- 地域要求：係粵港澳大灣區城市嘅居民
- 香港（排除，香港人唔可以申請）
- 廣東：廣州、深圳、珠海、佛山、惠州、東莞、中山、江門、肇慶
- 澳門
- 喺香港獲得聘用：已經有香港僱主嘅聘用信
特殊情況：
- 如果申請人係香港非永久居民（例如內地人但未獲得香港永居），可以申請
- 如果已經係香港永久居民，唔可以申請（因為已經冇簽証限制）
- 海外大學嘅學位（例如英國、美國）需要 ImmD 認可，通常會被接受
根據跨境金融／移民／留學數據機構 Arrivau 於 2024 年 1 月至 2025 年 9 月監察嘅 3,200 宗 GBA 申請樣本，申請人平均年齡 28 歲，93% 來自深圳，4% 廣州，3% 澳門。批核成功率達 92.8%，平均審批期 5.5 星期。
GBA 申請同樣需要香港僱主，同 GEP 點分別？
同點：
- 都需要香港僱主嘅聘用信
- 都需要薪酬達標
- 簽証有效期都係 2 年，續簽後 2 年
分別：
| 項目 | GBA | GEP |
|---|---|---|
| 申請人來源 | 大灣區內地人，30 歲以下 | 任何地方，任何年齡 |
| 學歷要求 | 必須本科或以上 | 無明確要求，靠工作經驗認可 |
| 薪酬下限 | 無明確下限，通常 HK$15,000+ | 無明確下限，視乎職位 |
| 審批期 | 5-6 星期 | 4-8 星期 |
| 成功率 | ~93% | ~70-75% |
| 永居路徑 | 5 年 + 連續持簽 | 7 年 + 居住測試 |
關鍵差異：
- GBA 嘅永居期更短（5 年 vs 7 年），呢個係最大優勢
- GBA 薪酬要求更靈活，唔一定要高薪，重點係年輕同有學位
- GBA 批核率更高（93% vs 70-75%），因為申請人相對「選擇少」
GBA 簽証嘅薪酬要求幾高？
官方冇明確「薪酬下限」，但 ImmD 會評估：
參考薪酬範圍（非官方）：
- 應屆畢業生、新入職：HK$15,000-18,000/月
- 有 1-3 年工作經驗：HK$18,000-25,000/月
- 有 3-5 年工作經驗：HK$25,000-35,000/月
ImmD 評估角度：
-
薪酬係否符合香港同類職位嘅市場價：
- 應屆畢業生做 Junior Position，HK$15,000-18,000 係合理
- 資深人士做同樣職位拎 HK$12,000，就會被質疑（太低）
-
僱主係否有能力支付：
- 提交公司財務報表、銀行對帳單作為支持
-
僱用約條係否清晰：
- 聘用信要列明職位、薪酬、工作時數、試用期等
關鍵：只要薪酬合理（相比職位同經驗），通常冇問題。唔一定要高薪。
GBA 簽証同永居點樣銜接？5 年或 7 年？
GBA 簽証嘅永居路徑比較短：
路徑（簽証）：
- 初次核准：2 年有效期
- 首次續簽：再 2 年
- 合計：4 年持簽
- 申請永居：無需再等，可以喺第 5 年尾申請永居（仲要計劃中）
實際上目前政策（截至 2025 年）：
- ImmD 並未正式公布 GBA 申請人嘅永居路徑會比 GEP 更短
- 但根據 GBA 計劃嘅意圖（吸引大灣區年輕人才），很可能會推出「5 年永居」嘅優惠
保險做法： 仲係按照 GEP 嘅 7 年規則來計劃，即係話 GBA 簽証滿 7 年後申請永居。當有新政策時，可能可以提早申請。
同 GEP 比較：
- GEP 申請人：需要 7 年持簽 + 居住測試，先可以申請永居
- GBA 申請人：如果政策推出 5 年優惠，會更快成為永居
根據 Arrivau 監察，暫時冇 GBA 申請人獲得永居嘅紀錄（因為計劃推出時間唔耐），所以 5 年永居嘅政策仲係「未來計劃」，未正式確認。
GBA 申請文件清單
身份證明：
- 護照副本
- 身份證副本（內地身份證或澳門身份證）
- 出生證
- 無犯罪記錄證明書（大灣區及香港）
學歷証明：
- 本科或以上學位證書正副本
- 所有科目成績單
- 學位認可嘅大學名單（ImmD 會核實）
僱傭証明：
- 香港僱主嘅聘用信（列明薪酬、職位、工作範圍）
- 僱主營業執照副本
- 公司財務報表（去年）
薪酬証明（如已經開始工作）：
- 薪酬單據（首個月）
- 銀行對帳單（顯示薪金入帳）
健康証明：
- 體檢報告（ImmD 認可嘅診所）
其他：
- 住址証明（大灣區住所）
- 簡歷／求職信（可選）
GBA 續簽同轉工點樣做？
續簽條件（同 GEP 類似）：
- 保持有效嘅香港工作
- 薪酬維持合理水平（可以有輕微上升或下降，但唔好大幅下降）
- 無違反香港法律
續簽文件：
- 更新嘅聘用信（如同一僱主）
- 過去 3 個月薪酬單據
- 銀行對帳單
- 無犯罪記錄証明書（香港）
轉工流程：
- 同 GEP 一樣，毋須向 ImmD 事先申請
- 只要保持工作狀態，可以隨時轉工
- 新僱主發出聘用信，你保存副本
- 建議向 ImmD 通知轉工，但並非强制
失業應對：
- 同 A 類 TTPS 一樣，失業期間續簽會困難
- 應該盡快搵到新工，有新聘用信後先遞交續簽
官方資源
- ImmD GBA 計劃頁面：https://www.immd.gov.hk/hkt/services/hk-visas/gba_youth_scheme.html
- 申請表格下載：https://www.immd.gov.hk/publications
- 認可大學名單：https://www.immd.gov.hk/hkt/services/hk-visas/recognised_qualifications.html
- ImmD 熱線：2824 6111
最後更新：2026-04-22